Capital Investment 4

[ADMCI4]

Pracuję od czterech miesięcy w teatrze, gdzie oprócz obsługi kasy wieczorem zajmuję się również pracami biurowymi i obsługą telefonu. Dzielę stanowisko z kolegą, który dodatkowo zajmuje się techniką sceny. On dostaje więcej pieniędzy niż ja, ponieważ za prace biurowe otrzymuje taką samą stawkę jak za technikę sceny. W obszarze biurowym wykonuję dokładnie te same zadania co on.

Czy jest to normalne lub dopuszczalne, że pracownicy wykonujący te same czynności są różnie wynagradzani? Czy mogę domagać się równego traktowania na podstawie ustawy o równym traktowaniu?

Pozdrowienia, Pechmarie

[Peter]

Witaj w niesprawiedliwym świecie pracowników Jako fachowiec, nauczyłem już inżyniera, który przy zatrudnieniu dostawał o kilkaset euro więcej niż ja z doświadczeniem. Przez lata powierzałem pracę innemu koledze i ją kontrolowałem, a on dostawał około 500 euro więcej brutto niż ja. Zdarza się, że niektórzy otrzymują więcej za tę samą pracę co ty, może to być spowodowane m.in. wykształceniem, doświadczeniem, a także przysłowiowym nosa...