Capital Investment 4

[ADMCI4]

W zeszłe wakacje nasz syn pracował przez 8 tygodni w mojej firmie. W tym czasie całkiem dobrze zarobił i teraz wraca do szkoły średniej. Oczywiście początkowo tego nie zgłosiliśmy i w tym czasie normalnie pobieraliśmy zasiłek rodzinny. Teraz jednak pojawiają się wątpliwości, czy zasiłek był nam faktycznie przysługujący w tym okresie. Ile dzieci mogą zarobić, aby rodzice nadal otrzymywali zasiłek rodzinny, albo czy w ogóle mają do niego ciągłą prawo do niego? Syn koleżanki właśnie rozpoczął naukę zawodu i rodzice nie otrzymują już zasiłku rodzinngo z powodu dochodu syna.

[Naseweis]

zmiany w przyszłości Przez uchwalone 04.11.2011 r. Ustawy o uproszczeniach podatkowych w 2011 r. (BGBl. 2011, Część I, Nr. 55 strona 2131) wynikają z nowe zasady dotyczące prawa do zasiłku dla dzieci: - Zwiększona kwota kosztów uzyskania przychodów dla pracownika z 920 euro na 1000 euro jest już brana pod uwagę podczas sprawdzania dochodów i przychodów pełnoletnich dzieci za rok w 2011 r. Od dnia 01.01.2012 r. zniknie badanie dochodów i przychodów dzieci powyżej 18 lat. - Badanie dostępnych środków własnych dziecka niepełnosprawnego nie jest dotknięte. Obecnie nie jest jeszcze jasne, czy w przypadku dzieci zamężnych nadal należy sprawdzać istnienie obowiązku alimentacyjnego (badanie niewystarczających środków). - Jeśli do 31.12.2011 r. zasiłek na dziecko nie był przyznany z powodu zbyt wysokich dochodów i środków, od 01.01.2012 r. ponownie może zostać przyznany zasiłek, jeśli trwa środek kształcenia. Należy jednak ponownie złożyć wniosek. Formularze ZBV13_KG_01 i ZBV13_KG_010_2012 są dostępne w zakresie zasiłku dla dzieci. Warunki uprawniające do świadczeń zgodnie z § 32 ust. 4 zdanie 1 ustawy o podatku dochodowym nie uległy zmianie. - Dzieci mają nadal prawo do zasiłku, jeśli nie ukończyły 21 lat, nie są zatrudnione i są zarejestrowane w agencji pracy w kraju jako osoby poszukujące pracy lub nie ukończyły 25 roku życia i: a) są kształcone w zawodzie lub b) znajdują się w okresie przejściowym trwającym maksymalnie cztery miesiące, który występuje między dwiema fazami kształcenia lub między jedną fazą kształcenia a odbyciem ustawowego wojskowego lub zastępczego służby, działalnością zwalniającą z wojskowej lub zastępczej służby jako wolontariusz zagraniczny zgodnie z § 14b ustawy o służbie zastępczej lub odbyciem dobrowolnej służby w rozumieniu litery d, lub c) z powodu braku miejsca nauki zawodu nie mogą podjąć lub kontynuować nauki zawodu, lub d) wykonują dobrowolną służbę społeczną, dobrowolną służbę ekologiczną w rozumieniu ustawy o dobrowolnych służbach młodzieżowych lub dobrowolną służbę zgodnie z decyzją nr 1719/2006/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 15 listopada 2006 r. w sprawie wprowadzenia programu Młodzież w działaniu (Dz. Urz. WE L 327, s. 30 z 24.11.2006) lub innej służby zagranicznej zgodnie z § 14b ustawy o służbie zastępczej lub międzynarodowej służby rozwojowej „weltwärts” zgodnie z wytycznymi Federalnego Ministerstwa Współpracy Gospodarczej i Rozwoju z 01 sierpnia 2007 r. lub dobrowolną służbę wszystkich pokoleń zgodnie z § 2 ust. 1a Siódmego Kodeksu Księgowego, § 32 ust. 4 zdania 2-10 ustawy o podatku dochodowym zostały skreślone. Wymienione zdania 2 i 3 § 32 ust. 4 ustawy o podatku dochodowym mają teraz następującą treść: - Po ukończeniu pierwszego szkolenia zawodowego i pierwszego stopnia studiów dziecko uwzględnia się tylko w przypadkach określonych w zdaniu 1, punkt 2, jeśli dziecko nie pracuje. Zatrudnienie na czas do 20 godzin w tygodniu, umowa o szkolenie zawodowe lub zatrudnienie na podstawie ustawy o ubezpieczeniu społecznym (praca na pół etatu) nie są szkodliwe. - Jeśli dziecko po ukończeniu wcześniejszego szkolenia zawodowego lub studiów rozpocznie kolejne szkolenie zawodowe lub studia lub spełni inne powody uprawniające do otrzymywania zasiłku dla dziecka zgodnie z § 32 ust. 4 zdanie 1, punkt 2 ustawy o podatku dochodowym, zatrudnienie na czas powyżej 20 godzin w tygodniu w ciągu całego miesiąca kalendarzowego powoduje, że nie ma prawa do zasiłku dla tego miesiąca. Praca na czas do 20 godzin jest jednak nie szkodliwa. - Jeśli dla takiego dziecka już ustalono zasiłek dla dzieci po 01.01.2012 na podstawie obowiązującej do 31.12.2011 r. wersji ustawy o podatku dochodowym, beneficjenci zasiłków dla dzieci są zobowiązani niezwłocznie zgłosić ten fakt agencji rodzinnej. - Pojęcie szkolenia zawodowego dla zastosowania § 32 ust. 4 zdanie 2 ustawy o podatku dochodowym zostało zdefiniowane na nowo i zawężone. Szkolenie zawodowe jest więc pierwsze, gdy dziecko zdobywa niezbędne umiejętności i wiedzę zawodową, które pozwalają na podjęcie pracy. Wymagane jest, aby zawód został nauczony poprzez szkolenie w ramach ustawowego programu nauczania i aby program nauczania został ukończony egzaminem. W ten sposób osiągnięto, że nie każde ogólne kwalifikujące do zawodu działanie skutkuje zakończeniem pierwszego szkolenia. Stąd wynika, że - uczęszczanie do szkół ogólnokształcących nie jest uważane za pierwsze szkolenie zawodowe, - uzyskanie tytułu zawodowego w ramach studiów jest również uważane za ukończenie pierwszego stopnia studiów, a następne studia są uważane za kolejne studia, - stopień doktora nauk poprzedza ukończenie studiów i zatrudnienie na uniwersytecie może mieć negatywny wpływ na prawo do zasiłku. Umowa o szkolenie zawodowe istnieje, gdy szkolenie (szkolenie zawodowe albo studia) jest przedmiotem umowy.