- wt lis 29, 2011 2:46 pm
Grupa enviaM jest wiodącym regionalnym dostawcą energii elektrycznej i gazu w Niemczech Wschodnich. Związek firm dostarcza energię elektryczną, gaz, ciepło, wodę i usługi związane z energią około 1,5 miliona klientom. Grupa enviaM obejmuje envia Mitteldeutsche Energie AG (enviaM) oraz siedemnaście innych firm.
W celu wzmocnienia naszego działu rozwoju organizacyjnego, poszukujemy na okres 2 lat w lokalizacji Chemnitz osoby na stanowisko:
Referent ds. Rozwoju Biznesu w dziale Energetyki
Kod referencyjny: 7500-2011-0079
Obowiązki:
- Przeprowadzanie analiz w celu określenia potencjału wzrostu, synergii i optymalizacji
- Opracowywanie opcji rozwoju istniejących obszarów biznesowych we współpracy z obszarami w ramach grupy przedsiębiorstw
- Identyfikacja i konceptualizacja nowych obszarów biznesowych i modeli biznesowych
- Identyfikacja potencjalnych partnerów do współpracy
- Wsparcie przy wdrażaniu modeli i koncepcji biznesowych
- Opracowywanie prezentacji, dokumentów decyzyjnych i rekomendacji działań
Wymagania:
- Ukończone studia wyższe ekonomiczne lub inżynieryjne
- Doświadczenie zawodowe w sektorze energetycznym lub pokrewnych branżach
- Znajomość w obszarze specjalizacji, np. odnawialne źródła energii, zdecentralizowana produkcja energii, usługi energetyczne, inteligentne technologie
- Zainteresowanie trendami rynkowymi i innowacjami
- Silne umiejętności analityczne i koncepcyjne
- Punktualność i metodyczne podejście do pracy
- Znajomość tworzenia i oceny modeli biznesowych
- Umiejętność radzenia sobie z wyzwaniami technicznymi, handlowymi oraz sprzedażowymi i opracowywania skierowanych na cel rozwiązań
- Duże zainteresowanie rozwojem osobistym i zawodowym
Oferujemy odpowiedzialne i interesujące stanowisko w przyszłościowej firmie, która dba o zdrowie i środowisko oraz przestrzega wysokich standardów. Oprócz atrakcyjnych zarobków, enviaM oferuje szereg regulacji i porozumień, które pozwalają naszym pracownikom wykorzystać swoją wydajność dla sukcesu firmy i realizacji ich osobistych celów.
Pracujemy ciągle nad rozwijaniem wysokiej kultury korporacyjnej. Sukces naszej firmy to sukces jej pracowników.
Jesteśmy świadomi naszej odpowiedzialności i oczywiście kierujemy tę ofertę również do osób niepełnosprawnych.
envia Mitteldeutsche Energie AG jest audytowana przez audit berufundfamilie® od 2007 roku.
Prosimy o przesłanie swojej pełnej i wymownej aplikacji wraz z podaniem możliwej daty rozpoczęcia pracy oraz kodem referencyjnym do naszego działu zarządzania personelem. Aplikacje w formie papierowej prosimy kierować do naszego Centrum Kontaktowego ds. Zarządzania Kandydatami (tylko w Internecie na stronie enviaM).
envia Mitteldeutsche Energie AG
Dział Zarządzania Personalnego
Martina Ebisch
Magdeburger Straße 51
06112 Halle
jobs@enviaM.de
Więcej informacji: www.enviaM.de
W celu wzmocnienia naszego działu rozwoju organizacyjnego, poszukujemy na okres 2 lat w lokalizacji Chemnitz osoby na stanowisko:
Referent ds. Rozwoju Biznesu w dziale Energetyki
Kod referencyjny: 7500-2011-0079
Obowiązki:
- Przeprowadzanie analiz w celu określenia potencjału wzrostu, synergii i optymalizacji
- Opracowywanie opcji rozwoju istniejących obszarów biznesowych we współpracy z obszarami w ramach grupy przedsiębiorstw
- Identyfikacja i konceptualizacja nowych obszarów biznesowych i modeli biznesowych
- Identyfikacja potencjalnych partnerów do współpracy
- Wsparcie przy wdrażaniu modeli i koncepcji biznesowych
- Opracowywanie prezentacji, dokumentów decyzyjnych i rekomendacji działań
Wymagania:
- Ukończone studia wyższe ekonomiczne lub inżynieryjne
- Doświadczenie zawodowe w sektorze energetycznym lub pokrewnych branżach
- Znajomość w obszarze specjalizacji, np. odnawialne źródła energii, zdecentralizowana produkcja energii, usługi energetyczne, inteligentne technologie
- Zainteresowanie trendami rynkowymi i innowacjami
- Silne umiejętności analityczne i koncepcyjne
- Punktualność i metodyczne podejście do pracy
- Znajomość tworzenia i oceny modeli biznesowych
- Umiejętność radzenia sobie z wyzwaniami technicznymi, handlowymi oraz sprzedażowymi i opracowywania skierowanych na cel rozwiązań
- Duże zainteresowanie rozwojem osobistym i zawodowym
Oferujemy odpowiedzialne i interesujące stanowisko w przyszłościowej firmie, która dba o zdrowie i środowisko oraz przestrzega wysokich standardów. Oprócz atrakcyjnych zarobków, enviaM oferuje szereg regulacji i porozumień, które pozwalają naszym pracownikom wykorzystać swoją wydajność dla sukcesu firmy i realizacji ich osobistych celów.
Pracujemy ciągle nad rozwijaniem wysokiej kultury korporacyjnej. Sukces naszej firmy to sukces jej pracowników.
Jesteśmy świadomi naszej odpowiedzialności i oczywiście kierujemy tę ofertę również do osób niepełnosprawnych.
envia Mitteldeutsche Energie AG jest audytowana przez audit berufundfamilie® od 2007 roku.
Prosimy o przesłanie swojej pełnej i wymownej aplikacji wraz z podaniem możliwej daty rozpoczęcia pracy oraz kodem referencyjnym do naszego działu zarządzania personelem. Aplikacje w formie papierowej prosimy kierować do naszego Centrum Kontaktowego ds. Zarządzania Kandydatami (tylko w Internecie na stronie enviaM).
envia Mitteldeutsche Energie AG
Dział Zarządzania Personalnego
Martina Ebisch
Magdeburger Straße 51
06112 Halle
jobs@enviaM.de
Więcej informacji: www.enviaM.de
- By Alex [CryptoMod]