Capital Investment 4

[ADMCI4]

Nasz syn bez naszej wiedzy zgłosił się do kilku dodatkowych prac, ponieważ chce dorobić do kieszonkowego. W zasadzie jest to w porządku, ale chcielibyśmy, żeby skonsultował to z nami i ostatecznie podjęliśmy tę decyzję razem. W końcu musi mieć także wystarczająco dużo czasu na naukę. Teraz jednak podpisał umowę, zobowiązującą go do pracy 15 godzin tygodniowo w supermarkecie. Godziny są częściowo bardzo nieodpowiednie, i nie zgadzamy się z nimi. Ponieważ nasz syn ma dopiero 16 lat, chcielibyśmy wiedzieć, czy umowa jest w ogóle ważna prawnie.

BurkhardB

[verschaukelt]

Rodzice muszą zgodzić się na umowę w przypadku nieletnich. Aby nie zaszkodzić chłopcu, możecie skontaktować się ze sklepem spożywczym i sprawdzić, czy istnieje możliwość zmiany rozkładu czasu pracy lub zmniejszenia godzin. W każdym przypadku należy przestrzegać ustawy o ochronie pracy młodocianych!

[2Escorpio]

Myślę, że pomysł chłopca jest także dobry. Można być szczęśliwym, mając takiego samodzielnie myślącego chłopca. Oczywiście powinien jednak wcześniej omówić to z rodzicami.

Myślę, że masz rację, sugerując usiąść razem i zastanowić się, jak to wszystko rozwiązać. Byłby to z pewnością duży błąd karanie go za samodzielność.

Pozdrawiam, esco

[2Bolitho]

Rodzice muszą wyrazić zgodę na umowę w przypadku nieletnich.

https://de.wikipedia.org/wiki/Gesch%C...t_(Deutschland)
Tutaj ponownie podano podstawę prawna dla poprawnej odpowiedzi.