- pn kwie 08, 2024 6:10 pm
Składaj wnioski do 31.05.2024 r.
Aplikuj teraz!
Ogłoszenie o pracę na Jobboard Deutschland
Prosimy kierować swoje zgłoszenia wyłącznie do ogłoszonej firmy.
________
Specjalista ds. wynagrodzeń i płac (m/k/d)
79804 Dogern, Niemcy
Pełny etat
Opis firmy
Od ponad 150 lat Sedus kształtuje nowoczesne miejsca pracy, w których ludzie spotykają się, czują się dobrze i mogą realizować swoje pomysły dzięki swoim kompleksowym i ergonomicznym produktom „Made in Germany”. Z naszymi 11 europejskimi i jedną zamiejscową spółką, silnym zespołem około 1000 pracowników jesteśmy obecni globalnie i ciągle pracujemy nad innowacjami, które wpływają na ludzi w ich miejscu pracy. Szanujemy zasoby, ponosimy społeczną odpowiedzialność i wspieramy zdrowie oraz rozwój naszych pracowników. Masz ochotę również coś zmieniać i być częścią Sedus?
Opis stanowiska
• Samodzielne prowadzenie rozliczeń płacowych dla określonej grupy pracowników Grupy Sedus
• Odpowiedzialność za utrzymywanie wszystkich danych związanych z rozliczeniami w wszystkich istotnych systemach Grupy Sedus, takich jak przyjęcia i zwolnienia
• Kompetentny partner i osoba kontaktowa dla pracowników, kierowników oraz zewnętrznych instytucji we wszystkich kwestiach związanych z rozliczeniem wynagrodzeń
• Definiowanie i wdrażanie wskaźników HR oraz rozwijanie istniejących systemów raportowania na poziomie grupowym
• Wspieranie udoskonaleń procesów i stosowanie nowych narzędzi HR w ramach cyfrowego ustawienia w obszarze HR
• Wsparcie w projektach HR
Kwalifikacje
• Wieloletnie doświadczenie w rozliczeniach płacowych w nowoczesnym otoczeniu HR
• Wysoka orientacja na obsługę klienta i ogólna ciekawość nowości, zwłaszcza w obszarze procesów cyfrowych
• Wyraźne zainteresowanie udziałem w projektach HR i ewentualnie pierwsze doświadczenia projektowe
• Samodzielne i zorganizowane podejście do pracy oraz gotowość do innowacji
• Znajomość pakietu MS Office oraz idealnie także SAP HCM
• Afiniczność z rachunkowością personalną
• Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
Dodatkowe informacje
#SedusBewegt – To, co porusza Sedus dla swoich pracowników
• Z arządzanie zdrowiem w miejscu pracy z wieloma ofertami na czas wolny
• I nnovacyjna i zrównoważona oferta produktowa o wysokim wymaganiu projektowym
• M ożliwości rozwoju i solidne wsparcie zawodowe
• Z drowe pełnowartościowe posiłki w restauracjach zakładowych
• U dzieł w zyskach i inne atrakcyjne korzyści dodatkowe
• T eamowa i nowoczesna przestrzeń pracy
Jesteś gotów/a ruszyć razem z nami i wzmacniać naszą markę? Wyślij swoje dokumenty aplikacyjne w formacie PDF za pośrednictwem naszej platformy online. W razie pytań prosimy o kontakt z Natalie Branscheid, tel. +49 7751 84-224. Czekamy na Ciebie!
Aplikuj teraz
Aplikuj teraz!
Ogłoszenie o pracę na Jobboard Deutschland
Prosimy kierować swoje zgłoszenia wyłącznie do ogłoszonej firmy.
________
Specjalista ds. wynagrodzeń i płac (m/k/d)
79804 Dogern, Niemcy
Pełny etat
Opis firmy
Od ponad 150 lat Sedus kształtuje nowoczesne miejsca pracy, w których ludzie spotykają się, czują się dobrze i mogą realizować swoje pomysły dzięki swoim kompleksowym i ergonomicznym produktom „Made in Germany”. Z naszymi 11 europejskimi i jedną zamiejscową spółką, silnym zespołem około 1000 pracowników jesteśmy obecni globalnie i ciągle pracujemy nad innowacjami, które wpływają na ludzi w ich miejscu pracy. Szanujemy zasoby, ponosimy społeczną odpowiedzialność i wspieramy zdrowie oraz rozwój naszych pracowników. Masz ochotę również coś zmieniać i być częścią Sedus?
Opis stanowiska
• Samodzielne prowadzenie rozliczeń płacowych dla określonej grupy pracowników Grupy Sedus
• Odpowiedzialność za utrzymywanie wszystkich danych związanych z rozliczeniami w wszystkich istotnych systemach Grupy Sedus, takich jak przyjęcia i zwolnienia
• Kompetentny partner i osoba kontaktowa dla pracowników, kierowników oraz zewnętrznych instytucji we wszystkich kwestiach związanych z rozliczeniem wynagrodzeń
• Definiowanie i wdrażanie wskaźników HR oraz rozwijanie istniejących systemów raportowania na poziomie grupowym
• Wspieranie udoskonaleń procesów i stosowanie nowych narzędzi HR w ramach cyfrowego ustawienia w obszarze HR
• Wsparcie w projektach HR
Kwalifikacje
• Wieloletnie doświadczenie w rozliczeniach płacowych w nowoczesnym otoczeniu HR
• Wysoka orientacja na obsługę klienta i ogólna ciekawość nowości, zwłaszcza w obszarze procesów cyfrowych
• Wyraźne zainteresowanie udziałem w projektach HR i ewentualnie pierwsze doświadczenia projektowe
• Samodzielne i zorganizowane podejście do pracy oraz gotowość do innowacji
• Znajomość pakietu MS Office oraz idealnie także SAP HCM
• Afiniczność z rachunkowością personalną
• Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
Dodatkowe informacje
#SedusBewegt – To, co porusza Sedus dla swoich pracowników
• Z arządzanie zdrowiem w miejscu pracy z wieloma ofertami na czas wolny
• I nnovacyjna i zrównoważona oferta produktowa o wysokim wymaganiu projektowym
• M ożliwości rozwoju i solidne wsparcie zawodowe
• Z drowe pełnowartościowe posiłki w restauracjach zakładowych
• U dzieł w zyskach i inne atrakcyjne korzyści dodatkowe
• T eamowa i nowoczesna przestrzeń pracy
Jesteś gotów/a ruszyć razem z nami i wzmacniać naszą markę? Wyślij swoje dokumenty aplikacyjne w formacie PDF za pośrednictwem naszej platformy online. W razie pytań prosimy o kontakt z Natalie Branscheid, tel. +49 7751 84-224. Czekamy na Ciebie!
Aplikuj teraz
- By Alex [CryptoMod]