- ndz wrz 05, 2010 6:19 pm
Cześć,
odkąd jakiś czas temu dowiedziałem się od mojego związku zawodowego, że pracodawcy są zobowiązani przekazywać część mojej pensji na emeryturę bez potrącania podatków i składek na ubezpieczenia społeczne, nie daje spokoju mojemu pracodawcy.
Zawsze słyszę, że nie udało im się jeszcze opracować odpowiedniego modelu i nie mieli na to jeszcze czasu. Co mogę zrobić, aby wprowadzić te przekształcenia wynagrodzenia?
Dla mnie to naprawdę dużo pieniędzy, a i tak nie zarabiam zbyt wiele. Czy powinienem grozić sądem pracy?
Pozdrowienia