- pn paź 20, 2014 3:19 pm
Grupa Interpublic jest jedną z największych sieci agencji w branży reklamowej. W Frankfurcie nad Menem zostało teraz utworzone centrum obsługi współdzielonej dla agencji wewnętrznych zespołu składającego się z 16 pracowników.
W celu rozwoju naszego zespołu poszukujemy spóźnionej osoby na stanowisko:
Administrator Wynagrodzeń (m/k)
w niepełny wymiar czasu pracy (20 godz./tydzień)
Zakres obowiązków:
• Przygotowanie do comiesięcznego rozliczenia wynagrodzeń
• Zapewnienie poprawnego przekazu danych do obsługującego płatności
• Prace zgodności Zasobów Ludzkich / Księgowość (wyjaśnienie kont)
• Udział w pracach związanych z zamknięciem miesiąca i roku
• Prowadzenie akt
• Ogólna korespondencja w dziedzinie Wynagrodzeń
• Współpraca przy opracowywaniu statystyk
• Zastępstwo w urlopach i chorobach dla nadzorcy wynagrodzeń
Nasze wymagania:
• Ukończone wykształcenie handlowe
• Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w dziedzinie Wynagrodzeń, preferowana praca w centrum usług współdzielonych
• Solidna wiedza fachowa w zakresie prawa podatkowego i ubezpieczeń społecznych
• Wysokie umiejętności komunikacyjne, zorientowanie na zespół i obsługę klienta
• Umiejętność wywierania wpływu, odporność i organizacja pracy
• Doświadczenie i umiejętności w obsłudze zintegrowanego oprogramowania ERP
• Dobra znajomość programów MS Office
• Mile widziane znajomość obsługi systemów SAP i Oracle PeopleSoft
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
Nasza oferta:
Oferujemy możliwość pracy w ekscytującym i międzynarodowym środowisku, aktywny udział w obszarach zadaniowych, a także prowadzenie projektów i dostosowywanie procesów w sposób ciągły i skuteczny.
Jeśli zainteresowała Cię nasza oferta, serdecznie zapraszamy do przesłania pełnego i wymownego CV. W celu zgłoszenia najbliższego możliwego terminu rozpoczęcia pracy oraz oczekiwań finansowych prosimy o przesłanie aplikacji na adres: bewerbungen@interpublic.com.
Prosimy o podanie następującego numeru referencyjnego w swojej aplikacji: JD-502592
W celu rozwoju naszego zespołu poszukujemy spóźnionej osoby na stanowisko:
Administrator Wynagrodzeń (m/k)
w niepełny wymiar czasu pracy (20 godz./tydzień)
Zakres obowiązków:
• Przygotowanie do comiesięcznego rozliczenia wynagrodzeń
• Zapewnienie poprawnego przekazu danych do obsługującego płatności
• Prace zgodności Zasobów Ludzkich / Księgowość (wyjaśnienie kont)
• Udział w pracach związanych z zamknięciem miesiąca i roku
• Prowadzenie akt
• Ogólna korespondencja w dziedzinie Wynagrodzeń
• Współpraca przy opracowywaniu statystyk
• Zastępstwo w urlopach i chorobach dla nadzorcy wynagrodzeń
Nasze wymagania:
• Ukończone wykształcenie handlowe
• Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w dziedzinie Wynagrodzeń, preferowana praca w centrum usług współdzielonych
• Solidna wiedza fachowa w zakresie prawa podatkowego i ubezpieczeń społecznych
• Wysokie umiejętności komunikacyjne, zorientowanie na zespół i obsługę klienta
• Umiejętność wywierania wpływu, odporność i organizacja pracy
• Doświadczenie i umiejętności w obsłudze zintegrowanego oprogramowania ERP
• Dobra znajomość programów MS Office
• Mile widziane znajomość obsługi systemów SAP i Oracle PeopleSoft
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
Nasza oferta:
Oferujemy możliwość pracy w ekscytującym i międzynarodowym środowisku, aktywny udział w obszarach zadaniowych, a także prowadzenie projektów i dostosowywanie procesów w sposób ciągły i skuteczny.
Jeśli zainteresowała Cię nasza oferta, serdecznie zapraszamy do przesłania pełnego i wymownego CV. W celu zgłoszenia najbliższego możliwego terminu rozpoczęcia pracy oraz oczekiwań finansowych prosimy o przesłanie aplikacji na adres: bewerbungen@interpublic.com.
Prosimy o podanie następującego numeru referencyjnego w swojej aplikacji: JD-502592