- ndz cze 19, 2022 2:02 pm
Cześć,
to mój pierwszy wpis tutaj.
W skrócie.
W 2019 roku pracowałem na umowie zlecenia 450 euro. Teraz skarbówka prosi mnie o złożenie zeznania podatkowego.
To tylko ogólny kontekst.
W zasadzie mój pracodawca przerzucił na mnie podatek państwowy, co teraz ma te konsekwencje.
Normalnie powinien on płacić podatek państwowy w wysokości 2%.
Przeczytałem w internecie i znalazłem te informacje.
Pracodawca może wewnętrznie obciążyć pracownika wartościami podatku państwowego.
Jeśli pracownik ma ponieść wartości podatku państwowego, pracodawca musi zawrzeć z nim odpowiadającą umowę. W internecie
nie mogę znaleźć jednoznacznej informacji, czy pracodawca musi to jasno komunikować, i w jaki sposób.
Na Finanztip (https://www.finanztip.de/minijobs/) twierdzi się,
W normalnych okolicznościach pracodawca ponosi opłaty. Jednakże jest dopuszczalne, aby pracodawca określił w umowie
pracowniczej, że wewnętrznie masz ponieść wartości podatku państwowego. W takim przypadku musiałbyś odprowadzić podatek dochodowy samemu
Pracodawca może przerzucić podatek państwowy na swoich pracowników, ale musi to odpowiednio ustalić w umowie pracowniczej.
na innej stronie, że musi to być komunikowane na piśmie lub ustnie, albo że pracodawca ma zupełną swobodę wyboru.
To natychmiast stawia mnie w trudnej sytuacji, ponieważ teraz musiałbym zapłacić 1000 euro podatku, nawet nie wiedząc,
że mój pracodawca przerzucił na mnie podatek państwowy.
Czy istnieje sposób na to, jeśli nie zostało to ustalone w umowie pracowniczej?
Z góry dziękuję za pomoc.
to mój pierwszy wpis tutaj.
W skrócie.
W 2019 roku pracowałem na umowie zlecenia 450 euro. Teraz skarbówka prosi mnie o złożenie zeznania podatkowego.
To tylko ogólny kontekst.
W zasadzie mój pracodawca przerzucił na mnie podatek państwowy, co teraz ma te konsekwencje.
Normalnie powinien on płacić podatek państwowy w wysokości 2%.
Przeczytałem w internecie i znalazłem te informacje.
Pracodawca może wewnętrznie obciążyć pracownika wartościami podatku państwowego.
Jeśli pracownik ma ponieść wartości podatku państwowego, pracodawca musi zawrzeć z nim odpowiadającą umowę. W internecie
nie mogę znaleźć jednoznacznej informacji, czy pracodawca musi to jasno komunikować, i w jaki sposób.
Na Finanztip (https://www.finanztip.de/minijobs/) twierdzi się,
W normalnych okolicznościach pracodawca ponosi opłaty. Jednakże jest dopuszczalne, aby pracodawca określił w umowie
pracowniczej, że wewnętrznie masz ponieść wartości podatku państwowego. W takim przypadku musiałbyś odprowadzić podatek dochodowy samemu
Pracodawca może przerzucić podatek państwowy na swoich pracowników, ale musi to odpowiednio ustalić w umowie pracowniczej.
na innej stronie, że musi to być komunikowane na piśmie lub ustnie, albo że pracodawca ma zupełną swobodę wyboru.
To natychmiast stawia mnie w trudnej sytuacji, ponieważ teraz musiałbym zapłacić 1000 euro podatku, nawet nie wiedząc,
że mój pracodawca przerzucił na mnie podatek państwowy.
Czy istnieje sposób na to, jeśli nie zostało to ustalone w umowie pracowniczej?
Z góry dziękuję za pomoc.