- pt gru 02, 2022 6:39 pm
Cześć wszystkim
Jestem rencistą z rentą niezdolności do pracy i w latach 2002 lub 2004 podpisałem 2 plany emerytalne pracownicze. Oba jednak zostały przez mnie zamrożone po bankructwie firmy ubezpieczeniowej (2008) i przeniesione do Protektor. Pierwszy wynosi 5600 €, drugi 3600 €.
Według informacji od ubezpieczyciela istnieje odprawa z małej świadczenia emerytalnego
Limit na 2022 rok wynosi 3948 €, więc drugi plan znajduje się poniżej tego limitu.
Jednak wypłata nie następuje, ponieważ oba plany są łączone... (?)
Nie rozumiem tego uzasadnienia, co by było gdyby oba plany nie były u tego samego ubezpieczyciela?
Czy istnieje jakaś możliwość całkowitej wypłaty obu planów z wyprzedzeniem, przed osiągnięciem 60. roku życia?
Istnieje jakaś regulacja małych świadczeń na wypadek potencjalnych emerytur poniżej 30 €?!
Lub inne możliwości wcześniejszej wypłaty, przynajmniej dla drugiego planu?
Dziękuję za wasze starania
Lenny555
Jestem rencistą z rentą niezdolności do pracy i w latach 2002 lub 2004 podpisałem 2 plany emerytalne pracownicze. Oba jednak zostały przez mnie zamrożone po bankructwie firmy ubezpieczeniowej (2008) i przeniesione do Protektor. Pierwszy wynosi 5600 €, drugi 3600 €.
Według informacji od ubezpieczyciela istnieje odprawa z małej świadczenia emerytalnego
Limit na 2022 rok wynosi 3948 €, więc drugi plan znajduje się poniżej tego limitu.
Jednak wypłata nie następuje, ponieważ oba plany są łączone... (?)
Nie rozumiem tego uzasadnienia, co by było gdyby oba plany nie były u tego samego ubezpieczyciela?
Czy istnieje jakaś możliwość całkowitej wypłaty obu planów z wyprzedzeniem, przed osiągnięciem 60. roku życia?
Istnieje jakaś regulacja małych świadczeń na wypadek potencjalnych emerytur poniżej 30 €?!
Lub inne możliwości wcześniejszej wypłaty, przynajmniej dla drugiego planu?
Dziękuję za wasze starania
Lenny555
- By Alex [CryptoMod]