Re: Specjalista ds. HR – Obsługa wynagrodzeń WHEN m/w/d) | Sonova Retail Deutschland GmbH
Napisany przez pipajob -
- ndz lis 19, 2023 5:53 pm
Ubiegaj się do dnia 12.01.2024.
Aplikuj teraz!
Aby zobaczyć ogłoszenie na Jobboard Deutschland
Swoje zgłoszenie prosimy kierować wyłącznie do ogłoszonej firmy.
________
Poszukujemy
Specjalista ds. HR - Administracja wynagrodzeń (m/w/d)
Dla naszej lokalizacji: Centrala w Dortmundzie
Rozpoczęcie pracy: od zaraz
Witaj w numerze 1. Z około 750 specjalistycznymi sklepami GEERS i 2 500 pracownikami, GEERS jest największym dostawcą usług w branży audiologii w kraju i jako część Sonovy z siedzibą w Szwajcarii, jest częścią największej na świecie sieci aparatów słuchowych. Nasza wizja polega na tym, by wszyscy ludzie mogli cieszyć się radością słyszenia i prowadzić życie bez ograniczeń. Dołącz jako Specjalista ds. Obsługi HR do rodziny GEERS i razem z nami kształtuj przyszłość w dziedzinie akustyki.
Twoje zadania: różnorodne i odpowiedzialne
• Tworzysz umowy o pracę i zarządzasz cyfrowymi aktami osobowymi z uwzględnieniem wymogów prawnych i zakładowych
• Wsparcie w rozliczaniu wynagrodzeń naszych pracowników
• Posiadasz pewne umiejętności z zakresu IT - idealnie z doświadczeniem w programach SAP HR / SuccessFactors / ATOSS
• Wspierasz zarządzanie danymi podstawowymi w naszym systemie kontroli czasu pracy ATOSS
• Zarządzasz i dbasz o dane z systemu kontroli czasu pracy
• Aktywnie uczestniczysz w ciągłym doskonaleniu, standaryzacji i cyfryzacji naszych procesów usług HR
• Twoja wiedza fachowa czyni cię idealną osobą kontaktową w przypadku wszelkich pytań i spraw związanych z personelem
To, co nosisz ze sobą: osobowość i empatia
• Posiadasz ukończone wykształcenie handlowe
• Posiadasz co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze administracji HR lub obsługi personelu
• Posiadasz doświadczenie w obsłudze systemów kontroli czasu pracy
• Jesteś komunikatywny i posiadasz dobre umiejętności języka angielskiego
• Twoja znajomość MS-Office jest zaawansowana
Nasze zalety: Elastyczność i korzyści korporacyjne
• Elastyczne godziny pracy z kontrolą czasu
• Praca hybrydowa: do 60% w trybie pracy zdalnej
• Leasing rowerów i rowerów elektrycznych z Jobrad
• Korzyści korporacyjne
• Osobisty plan wdrożenia i regularne rozmowy informacyjne
• Szkolenia w Akademii Online - szkolenia z wszystkich obszarów tematycznych są dostępne bezpłatnie
• Dobra komunikacja miejska i bezpłatne miejsca parkingowe
• Lodówka Convini & codzienny dodatek
• Program emerytalny (bAV) z dofinansowaniem pracodawcy w wysokości 20%
• 30 dni urlopu przy pracy w systemie 5-dniowym
• Kultura duzowa & partnerskie relacje
• Cel: Hear the world foundation
• Najnowocześniejsze wyposażenie techniczne - także do pracy w domu
To wszystko budzi Twoje zainteresowanie?
Aplikuj teraz online lub wyślij swoje zgłoszenie na adres:
Sonova Retail Deutschland GmbH,
Otto-Hahn-Str. 35, 44227 Dortmund,
+49 231 9760-640
APLIKUJ TUTAJ
Aplikuj teraz!
Aby zobaczyć ogłoszenie na Jobboard Deutschland
Swoje zgłoszenie prosimy kierować wyłącznie do ogłoszonej firmy.
________
Poszukujemy
Specjalista ds. HR - Administracja wynagrodzeń (m/w/d)
Dla naszej lokalizacji: Centrala w Dortmundzie
Rozpoczęcie pracy: od zaraz
Witaj w numerze 1. Z około 750 specjalistycznymi sklepami GEERS i 2 500 pracownikami, GEERS jest największym dostawcą usług w branży audiologii w kraju i jako część Sonovy z siedzibą w Szwajcarii, jest częścią największej na świecie sieci aparatów słuchowych. Nasza wizja polega na tym, by wszyscy ludzie mogli cieszyć się radością słyszenia i prowadzić życie bez ograniczeń. Dołącz jako Specjalista ds. Obsługi HR do rodziny GEERS i razem z nami kształtuj przyszłość w dziedzinie akustyki.
Twoje zadania: różnorodne i odpowiedzialne
• Tworzysz umowy o pracę i zarządzasz cyfrowymi aktami osobowymi z uwzględnieniem wymogów prawnych i zakładowych
• Wsparcie w rozliczaniu wynagrodzeń naszych pracowników
• Posiadasz pewne umiejętności z zakresu IT - idealnie z doświadczeniem w programach SAP HR / SuccessFactors / ATOSS
• Wspierasz zarządzanie danymi podstawowymi w naszym systemie kontroli czasu pracy ATOSS
• Zarządzasz i dbasz o dane z systemu kontroli czasu pracy
• Aktywnie uczestniczysz w ciągłym doskonaleniu, standaryzacji i cyfryzacji naszych procesów usług HR
• Twoja wiedza fachowa czyni cię idealną osobą kontaktową w przypadku wszelkich pytań i spraw związanych z personelem
To, co nosisz ze sobą: osobowość i empatia
• Posiadasz ukończone wykształcenie handlowe
• Posiadasz co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze administracji HR lub obsługi personelu
• Posiadasz doświadczenie w obsłudze systemów kontroli czasu pracy
• Jesteś komunikatywny i posiadasz dobre umiejętności języka angielskiego
• Twoja znajomość MS-Office jest zaawansowana
Nasze zalety: Elastyczność i korzyści korporacyjne
• Elastyczne godziny pracy z kontrolą czasu
• Praca hybrydowa: do 60% w trybie pracy zdalnej
• Leasing rowerów i rowerów elektrycznych z Jobrad
• Korzyści korporacyjne
• Osobisty plan wdrożenia i regularne rozmowy informacyjne
• Szkolenia w Akademii Online - szkolenia z wszystkich obszarów tematycznych są dostępne bezpłatnie
• Dobra komunikacja miejska i bezpłatne miejsca parkingowe
• Lodówka Convini & codzienny dodatek
• Program emerytalny (bAV) z dofinansowaniem pracodawcy w wysokości 20%
• 30 dni urlopu przy pracy w systemie 5-dniowym
• Kultura duzowa & partnerskie relacje
• Cel: Hear the world foundation
• Najnowocześniejsze wyposażenie techniczne - także do pracy w domu
To wszystko budzi Twoje zainteresowanie?
Aplikuj teraz online lub wyślij swoje zgłoszenie na adres:
Sonova Retail Deutschland GmbH,
Otto-Hahn-Str. 35, 44227 Dortmund,
+49 231 9760-640
APLIKUJ TUTAJ
- By Alex [CryptoMod]