- pn gru 21, 2009 11:03 am
Moja firma (biuro architektoniczne) planuje w przyszłym roku zrezygnować z dotychczasowego świadczenia świątecznego na rzecz jednorazowej premii uzależnionej od wielkości zleceń, wypłacanej jesienią. Dla nas pracowników jest to oczywiście mniej korzystne, ponieważ jest mniej przewidywalne.
Dlatego dla mnie ważne jest dowiedzenie się, czy te premie są traktowane podatkowo tak samo jak tradycyjne świadczenie świąteczne wcześniej. Czy istnieją nowe przepisy na następny rok?
Pozdrowienia, NielsO